Nederlandse versie beschikbaar onderaan het artikel ⬇️
La saison n’est même pas totalement refermée que les clubs de Top Division Women préparent déjà activement l’exercice 2026-2027. Et derrière les annonces qui tombent depuis plusieurs semaines, une tendance forte se dessine : le basket féminin belge entre progressivement dans une nouvelle dimension.
Car aujourd’hui, il ne s’agit plus seulement de signer des joueuses ou de remplacer un coach.
Les clubs construisent désormais :
👉 une identité
👉 une structure
👉 une vision
👉 une image
Et chaque communication raconte finalement quelque chose de beaucoup plus profond sur la direction prise par les différentes organisations.
🧠 Braine : la stabilité avant tout
Vice-champion derrière Malines cette saison, Castors Braine continue de miser sur ce qui a toujours fait sa force :
👉 la continuité.
Le club brabançon vient notamment d’annoncer le retour de Fred Dusart dans l’environnement des Belgian Cats comme assistant coach pour la prochaine Coupe du Monde, tandis que Kathleen Schuurmans devient manager.
Une reconnaissance importante pour deux figures fortes du club.
Et difficile de ne pas souligner le travail exceptionnel réalisé par Fred Dusart en Chine cette saison :
🏆 Champion d’automne
🏆 Champion de Chine
🥈 Finaliste Coupe de Chine
🥈 Médaillé aux Jeux Nationaux
🏅 Coach de l’année
Un parcours impressionnant qui renforce encore davantage l’image de Braine dans le basket féminin belge.
Mais derrière ces distinctions, Braine reste fidèle à son ADN :
- expérience,
- culture de la gagne,
- ambition immédiate,
- structure stable.
Le club ne cherche pas la révolution.
👉 Il cherche à rester au sommet.
🔥 Liège Panthers : construire sans perdre son identité
Du côté du Sart Tilman, Liège poursuit une évolution particulièrement intéressante.
Le coach Pierre Cornia continue de développer un projet basé sur :
- la formation,
- la progression,
- la stabilité,
- et l’intégration des jeunes talents.
Les Panthers veulent grandir sans brûler les étapes.
Derrière les cadres comme :
- Eva Hambursin,
- Marie Peeters,
- Aliyah Kenny,
- Marine Cop,
une nouvelle génération pousse déjà :
- Léonie Bens,
- Clara Tassin,
- Manon Keppenne,
- Eléanore Barbier-Marique,
- Alexia Tholomé.
Liège ne construit pas seulement une équipe.
👉 Le club construit une identité durable.
Autre signe fort :
les Panthers renforcent également leur organisation interne avec une structuration de plus en plus professionnelle.
Dans un championnat parfois instable, Liège semble aujourd’hui avancer avec une vraie vision.
⚫ Kortrijk : bien plus qu’un simple club
Probablement l’un des projets les plus ambitieux du basket féminin belge actuel.
Car derrière les shows, les soirées VIP et l’image moderne du club, House of Talent Spurs construit surtout quelque chose de très structuré.
Et un détail est important :
👉 dès le mois de février, Kortrijk préparait déjà activement sa saison 2026-2027.
Le club a rapidement sécurisé :
- Lisa Foucart, véritable symbole Spurs,
- le staff Bruce Minne / Olivier Vandenberghe,
- plusieurs joueuses majeures,
- ainsi qu’une continuité sportive très claire.
Parmi les prolongations importantes :
- Emma Vandevoegel,
- Lynn Hering,
- Emma Van Thuyne,
- Sarah Bell,
- Amélie Gheysen,
- Yelena Mense.
Kortrijk ne travaille pas dans l’urgence.
👉 Le club construit sur le long terme.
Avec :
- la BNXT,
- House of Talent,
- une énorme structure jeunes,
- une communication ultra moderne,
- des événements grand public,
- et une approche presque professionnelle du spectacle sportif,
les Spurs donnent parfois l’impression d’un modèle inspiré du sport néerlandais… voire américain.
Kortrijk ne construit pas seulement une équipe.
👉 Le club construit une culture basket complète.
Et sur le long terme, cela pourrait devenir extrêmement fort.
🦊 Gentson : la jeunesse et l’énergie
À Gand aussi, les mouvements commencent.
Le club a notamment attiré Victoria Cuyvers en provenance de Lummen, preuve supplémentaire que Gentson continue d’avancer avec un projet basé sur :
- l’énergie,
- le jeu rapide,
- le développement,
- et la jeunesse.
Le futur coach principal Jan D’Hondt représente également cette volonté de continuité et de progression interne.
Gentson reste fidèle à son identité :
👉 développer avant de consommer.
Et dans le basket féminin moderne, ce type de projet devient de plus en plus précieux.
🏀 Un championnat en mutation
Derrière les annonces officielles, une réalité apparaît clairement :
le basket féminin belge change.
Certaines équipes cherchent encore leur stabilité.
D’autres structurent déjà leur futur.
Le CEP Ladies a disparu.
Waregem et Spirou ont assuré leur maintien.
La situation de Lummen reste suspendue aux montées et descentes encore à confirmer.
Et pendant ce temps-là…
plusieurs clubs travaillent déjà à leur vision 2026-2027.
🧭 Lecture VLV
Ce qui frappe aujourd’hui, ce n’est pas seulement le niveau sportif.
C’est la différence de stratégie entre les clubs.
Certains vivent saison après saison.
D’autres :
- structurent,
- anticipent,
- professionnalisent,
- développent une identité forte,
- et pensent déjà plusieurs années à l’avance.
Et dans le basket féminin moderne…
👉 c’est souvent là que se construisent les futurs leaders.
🇳🇱 TDW 2026-2027 : tussen heropbouw, continuïteit en nieuwe ambities tekenen de clubs nu al de toekomst van het Belgische vrouwenbasketbal uit
Het seizoen is nog niet volledig afgelopen, maar de clubs van Top Division Women bereiden seizoen 2026-2027 al volop voor. En achter de vele aankondigingen van de afgelopen weken tekent zich een duidelijke trend af : het Belgische vrouwenbasketbal groeit stilaan naar een nieuwe dimensie.
Vandaag gaat het namelijk niet meer alleen over speelsters aantrekken of een coach vervangen.
Clubs bouwen tegenwoordig aan :
👉 een identiteit
👉 een structuur
👉 een visie
👉 een imago
En elke communicatie vertelt uiteindelijk iets veel diepers over de richting die de verschillende organisaties willen uitgaan.
🧠 Braine kiest opnieuw voor stabiliteit
Na een tweede plaats achter Mechelen blijft Castors Braine trouw aan zijn vertrouwde filosofie :
👉 continuïteit.
De club kondigde recent aan dat Fred Dusart assistent-coach wordt van de Belgian Cats voor het komende WK, terwijl Kathleen Schuurmans manager wordt.
Een mooie erkenning voor twee belangrijke figuren binnen de club.
En het indrukwekkende seizoen van Fred Dusart in China mag zeker vermeld worden :
🏆 Herfstkampioen
🏆 Chinees kampioen
🥈 Finalist van de Chinese beker
🥈 Nationale Spelen
🏅 Coach van het Jaar
Een uitzonderlijk parcours dat het imago van Braine nog verder versterkt.
Maar achter die successen blijft de identiteit dezelfde :
- ervaring,
- winnaarsmentaliteit,
- onmiddellijke ambitie,
- stabiliteit.
Braine zoekt geen revolutie.
👉 De club wil gewoon aan de top blijven.
🔥 Liège Panthers bouwen verder aan hun identiteit
In Luik blijft het project van Pierre Cornia groeien.
De Panthers zetten verder in op :
- opleiding,
- ontwikkeling,
- stabiliteit,
- en integratie van jonge speelsters.
Het doel is duidelijk :
groeien zonder de eigen identiteit te verliezen.
Rond ervaren speelsters zoals :
- Eva Hambursin,
- Marie Peeters,
- Aliyah Kenny,
- Marine Cop,
staat een nieuwe generatie klaar :
- Léonie Bens,
- Clara Tassin,
- Manon Keppenne,
- Eléanore Barbier-Marique,
- Alexia Tholomé.
Liège bouwt niet alleen een ploeg.
👉 De club bouwt aan een duurzame identiteit.
Ook organisatorisch zetten de Panthers stappen richting een meer professionele structuur.
In een soms instabiele competitie lijkt Liège vandaag vooral een club met visie.
⚫ Kortrijk bouwt aan veel meer dan alleen basketbal
Misschien wel het meest ambitieuze project van het huidige Belgische vrouwenbasketbal.
Want achter de shows, VIP-avonden en moderne communicatie schuilt vooral een club die zeer gestructureerd werkt.
Belangrijk detail :
👉 al in februari werkte Kortrijk actief aan seizoen 2026-2027.
De club legde vroeg vast :
- kapitein Lisa Foucart,
- de tandem Bruce Minne / Olivier Vandenberghe,
- verschillende belangrijke speelsters,
- en een duidelijke sportieve continuïteit.
Onder meer :
- Emma Vandevoegel,
- Lynn Hering,
- Emma Van Thuyne,
- Sarah Bell,
- Amélie Gheysen,
- Yelena Mense
blijven deel uitmaken van het project.
Kortrijk werkt niet van seizoen tot seizoen.
👉 De club bouwt op lange termijn.
Met :
- BNXT,
- House of Talent,
- een enorme jeugdwerking,
- moderne communicatie,
- grote events,
- en een bijna professionele sportbeleving,
lijkt Kortrijk soms geïnspireerd door Nederlandse… of zelfs Amerikaanse sportmodellen.
Kortrijk bouwt dus niet alleen een ploeg.
👉 De club bouwt aan een volledige basketbalcultuur.
En dat kan op termijn bijzonder sterk worden.
🦊 Gentson kiest voor jeugd en energie
Ook in Gent beweegt er veel.
Met de komst van Victoria Cuyvers vanuit Lummen bevestigt Gentson opnieuw zijn keuze voor :
- snelheid,
- energie,
- ontwikkeling,
- en jonge talenten.
Toekomstig hoofdcoach Jan D’Hondt symboliseert eveneens die keuze voor interne groei en continuïteit.
Gentson blijft trouw aan zijn filosofie :
👉 ontwikkelen vooraleer te consumeren.
En net dat soort projecten wordt steeds belangrijker in het moderne vrouwenbasketbal.
🏀 Een competitie in volle verandering
Achter alle officiële aankondigingen wordt één ding duidelijk :
het Belgische vrouwenbasketbal verandert.
Sommige clubs zoeken nog stabiliteit.
Andere bouwen al volop aan hun toekomst.
CEP Ladies verdwijnt.
Waregem en Spirou verzekerden hun behoud.
De situatie van Lummen blijft voorlopig onzeker zolang promoties en degradaties niet volledig bevestigd zijn.
En ondertussen bereiden meerdere clubs hun project voor 2026-2027 al minutieus voor.
🧭 VLV-visie
Wat vandaag vooral opvalt, is niet alleen het sportieve niveau.
Maar vooral het verschil in strategie tussen de clubs.
Sommige leven seizoen per seizoen.
Andere :
- structureren,
- anticiperen,
- professionaliseren,
- bouwen aan een sterke identiteit,
- en denken meerdere jaren vooruit.
En in het moderne vrouwenbasketbal…
👉 wordt daar vaak het verschil gemaakt.